مدير تطوير الأعمال

وصف

الملخص: يُعزِّز مدير تطوير الأعمال النمو من خلال تحديد الأسواق الجديدة، وتطوير الشراكات، وتوسيع علاقات العملاء، وخلق فرص الإيرادات عبر المبادرات الاستراتيجية. أبرز النقاط: ١. دفع نمو الأعمال وتوسيع علاقات العملاء ٢. قيادة الشراكات الاستراتيجية ومفاوضات العقود الكبرى ٣. تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال ملخَّص الوظيفة: يكون مدير تطوير الأعمال مسؤولًا عن دفع نمو الأعمال من خلال تحديد الأسواق الجديدة، وتطوير الشراكات الاستراتيجية، وتوسيع علاقات العملاء، وخلق فرص الإيرادات. وتتضمن هذه الوظيفة قيادة مبادرات تطوير الأعمال والعمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات، والتسويق، والعمليات، والقيادة التنفيذية لتحقيق أهداف نمو المؤسسة. المهام الرئيسية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال بما يتماشى مع أهداف الشركة. تحديد الأسواق الجديدة، والعملاء، والمنتجات، والخدمات، وفرص الإيرادات. بناء وصيانة علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، والشركاء، والمستثمرين، وأصحاب المصلحة. قيادة مفاوضات العقود الكبرى، والشراكات، واتفاقيات الأعمال. تطوير خطوط المبيعات والإشراف على أنشطة تطوير الأعمال. إجراء أبحاث السوق وتحليل المنافسة لتحديد الفرص والتهديدات الناشئة. إعداد مقترحات الأعمال والعروض التقديمية وعروض المناقصات والاستراتيجيات التجارية. التعاون مع فرق المبيعات والتسويق لتطوير استراتيجيات فعالة لتوليد العملاء المحتملين واكتساب العملاء. إرساء شراكات واستراتيجيات تعاونية استراتيجية لتوسيع الحضور السوقي للشركة. مراقبة اتجاهات القطاع، واحتياجات العملاء، وأنشطة المنافسين. وضع الميزانيات وتوقعات الإيرادات وأهداف الأداء لمبادرات تطوير الأعمال. تتبع أداء تطوير الأعمال وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا. قيادة فرق تطوير الأعمال وتوجيهها وإدارتها. التأكد من أن أنشطة تطوير الأعمال تدعم الربحية طويلة المدى والنمو المستدام. المؤهلات: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو المالية، أو الإدارة، أو مجال ذي صلة. خبرة مثبتة في مجال تطوير الأعمال، أو المبيعات، أو الشراكات الاستراتيجية، أو الإدارة التجارية. فهم قوي لتحليل السوق واستراتيجيات المبيعات والمفاوضات وتوليد الإيرادات. قدرة موثقة على تطوير علاقات عملاء وعلاقات تجارية عالية القيمة. مهارات قيادية، واتصالية، وعرضية، ومفاوضات ممتازة. قدرات تحليلية وتفكير استراتيجي واتخاذ قرارات قوية. خبرة في إدارة فرق تطوير الأعمال والمشاريع ذات النطاق الواسع. درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو درجة متقدمة ذات صلة تُعد ميزة إضافية. المهارات الأساسية: استراتيجية الأعمال الشراكات الاستراتيجية نمو المبيعات والإيرادات تطوير السوق التفاوض على العقود إدارة علاقات العملاء بحث السوق توليد العملاء المحتملين التنبؤ المالي القيادة الفريقية العرض والمفاوضة التخطيط الاستراتيجي المرتب: ١٢٥٠٫٠٠٠ دينار كويتي شهريًّا مكان العمل: حضوري